Theo quy định
tại Khoản 11 Điều 2 Luật Quản lý, sử dụng vũ khí, vật liệu nổ và công cụ hỗ
trợ năm 2024, công cụ hỗ trợ được định nghĩa như sau: Công cụ hỗ
trợ là thiết bị, động
vật nghiệp vụ được sử dụng để thi hành công vụ, thực hiện nhiệm vụ bảo vệ nhằm
hạn chế, ngăn chặn người đang có hành vi vi phạm pháp luật chống trả, trốn chạy;
bảo vệ người thi hành công vụ, người thực hiện nhiệm vụ bảo vệ hoặc báo hiệu khẩn
cấp. Cụ thể, danh
mục công cụ hỗ trợ bao gồm: 1. Các loại
thiết bị phát tín hiệu và khống chế
- Súng bắn: Súng bắn điện, hơi ngạt, chất độc,
chất gây mê, từ trường, laser, lưới; súng bắn đạn nhựa, nổ, cao su, hơi
cay, pháo hiệu, hiệu lệnh, đánh dấu và đạn sử dụng cho các loại súng này.
- Phương tiện xịt: Bình xịt hơi cay, chất độc, chất
gây mê, chất gây ngứa.
- Lựu đạn: Lựu đạn khói, lựu đạn cay, quả
nổ.
2. Các loại
dùi cui và công cụ tác động trực tiếp
- Dùi cui: Dùi cui điện, dùi cui cao su,
dùi cui kim loại.
- Khác: Khóa số 8, bàn chông, dây đinh
gai, áo giáp, găng tay điện, găng tay bắt dao, lá chắn, mũ bảo hiểm chuyên
dụng.
3. Động vật
nghiệp vụ
- Bao gồm các loài động vật (thường
là chó nghiệp vụ) đã được huấn luyện để sử dụng cho mục đích bảo vệ an
ninh quốc gia và bảo đảm trật tự, an toàn xã hội.
Một số
lưu ý quan trọng để phân biệt:
|
Đặc điểm
|
Vũ khí
thô sơ
|
Công cụ hỗ
trợ
|
|
Mục
đích chính
|
Sát
thương, gây hại cho đối phương.
|
Khống chế,
ngăn chặn, bảo vệ (hạn chế tối đa sát thương).
|
|
Đối tượng
sử dụng
|
Một số loại
có thể là công cụ lao động (nếu dùng đúng mục đích).
|
Chỉ dành
cho lực lượng chức năng hoặc tổ chức được cấp phép.
|
|
Tính chất
|
Thường là
vật sắc nhọn, thô sơ (dao, kiếm, cung).
|
Thường là
thiết bị kỹ thuật (súng điện, bình xịt, khóa số 8).
|
Lưu ý
pháp lý: Việc cá
nhân tự ý trang bị và sử dụng công cụ hỗ trợ (như dùi cui điện, bình xịt hơi
cay) mà không được cơ quan có thẩm quyền cấp phép là vi phạm pháp luật
và sẽ bị xử phạt hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự tương tự như vũ
khí thô sơ. _____________________________
Luật
gia Vlog NGUYỄN KIỆT tổng hợp và phân tích |
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét